今日は月に一度の初心会議があり、今月も「讃給（サンキュー）」を共有する場がありました。

毎月ご紹介させて頂いてますが、「讃給」はクルーの自己肯定感やモチベーションが上がると共に、新たな価値観（お金ではなく心の豊かさ）の発信源の一つとするために、一緒に働く仲間の「お金に換算できない心遣い」や「無限の価値を生むかもしれないアイデア、「個性や生き方＆働き方、存在そのもの」等、プライスレスな価値に対する感謝の気持ちを、毎月の給与明細と共に本人へ届けるというもので･･･

◆讃給から
http://www.caguya.co.jp/kokoro/22104.html

毎月のお給料日に合わせ皆で続け13年目となる理念実践になりますが、今ではそれぞれのクルーに対してだけでなく、「カグヤさん」や「お客様」宛の讃給メッセージも書いていますので、今月もお客様宛の讃給メッセージ（4月分）をご紹介させて頂きます。

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・共に新時代の挑戦を通して見守り合えることに感謝しています。

・いろんな声をいただける喜び。感じてます。いつも、ありがとうございます！

・おかげさまでカグヤも22周年、23年目を迎えることができました。ここまで本当にありがとうございます。希望ある未来をつくる仕事に一緒に挑戦できること、感謝しています。新年度もどうぞよろしくお願いします！

・カグヤが創業23年目を迎えられているのもお客様あってのことだと感じています。いつも支えて頂きありがとうございます、先生方や子どもたちの
ためにも尽力していきたいと思っています。いつもありがとうございます。

・お客様からああしてほしい、こうしてほしいと要望があることは有難いことだと思っています。貴重なお声をありがとうございます。2024年度も、お客様の要望に一つでも多く応えられるよう努力していきます。

・職員の皆様と共に未来の子どもたちが楽しい保育活動が展開出来ますように願っています。いつもありがとうございます。
新年度もどうぞ宜しくお願いいたします。

・新しいものへ変わっていくタイミングに気づき、問い合わせをありがとうございます。

・カグヤInstagramでのリポスト承諾ありがとうございます！　園さんの素敵な投稿を共有できてありがたいです。

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･･･ということで、いつも本当にありがとうございます。今後ともどうぞよろしくお願い致します。^^

かぐやかコーディネーター
宮前　奈々子