社会の縮図は保育園の中に

先日の続きですが、   その土地に暮らす人々が幸せであるかどうか。満足して暮らしているか。   そのために欠かせないのは、その土地に暮らす人々の主体性と貢献（世の役に立て…

「見守る保育」の理念が必要

人口が減少しても安心して暮らしていくためには何が必要か。   会社でいえば、お客様の数が増えなくとも、お客様が満足していける導線があり、 サービスがあり、それに伴う収益があ…

「饅頭を増やすよりも餡を増やせ」

私は政治や政策には無知ですが、この地方創生という政策。   何となく東京と地方を分けて、人口を奪い合おうとする観点にどうも原因があるような気がするのです。   どうせ全体…

都心に人が集まり続けるのはなぜ

地方創生という言葉。2014年に東京一極集中の状況を是正し、地方の人口減少に歯止めをかけること、日本全体の活力を上げるための一連の政策です。   ローカルアベノミクスとも呼ばれ…

社内木鶏の場

昨日に引き続き「社内木鶏」についてですが･･･   ◆社内木鶏 ～2020年5月～ http://www.caguya.co.jp/manabi/28766.html   今回はコロナの影響もあり、社内木鶏は2か月ぶり。 &n…

社内木鶏 ～2020年5月～

毎月、皆で人間学を学ぶ月刊誌「致知」を読み、自身の実践と照らし合わせながら、皆で感想を共有し学び合う「社内木鶏」を行っていますが、今月もこちらのブログで感想文を発信していきた…

初心フィードバック面談2

昨日も「初心フィードバック面談」について発信させて頂きましたが   ◆「初心フィードバック面談」 http://www.caguya.co.jp/kokoro/28727.html   今回から、シートをもとに事…

初心フィードバック面談

カグヤは「子ども第一義」の理念を中心に置き、働くそれぞれのクルーがあらゆる仕事、場面においてそんな会社が目指す目的や大切にする価値観に照らしながら、その実現を本気で追求して働…

大切なことを忘れないDAY 2020

東日本大震災からもう9年。   弊社では毎年3月11日のこの日を「大切なことを忘れないＤＡＹ」として、起きたことを決して無駄にしないためにも、自分たちが次世代の子どもたちのため…

思いやり溢れる研修

先日、ある保育園にお伺いして、数名の職員向けに、子ども一人ひとりの発達チェックができる弊社の「ミマモリングソフト」を使った体験型研修を行いました。   その数週間後、研修を…